Arbitraža i mirenje
Članak 136.
(1) Rješavanje radnog spora ugovorne strane mogu sporazumno povjeriti arbitraži, odnosno mirenju.
(2) Kolektivnim ugovorom može se urediti sastav, postupak i druga pitanja važna za rad arbitraže, odnosno mirenja.
Odredbe citiranog članka sadržajno odgovaraju odredbama čl. 132. starog Zakona o radu (Narodne novine br. 149/09, 61/11, 82/12, 73/13).
Ovim je člankom propisana mogućnost ugovornih strana iz ugovora o radu (za individualne radne sporove) odnosno iz kolektivnog ugovora (za kolektivne radne sporove), da za rješavanje svog radnog spora ugovore arbitražu odnosno mirenje umjesto sudskog spora. Arbitražu regulira Zakon o arbitraži (Narodne novine br. 88/01) koji propisuje da je ugovor o arbitraži ugovor kojim stranke podvrgavaju arbitraži sve ili određene sporove koji su među njima nastali ili bi mogli nastati iz određenog pravnog odnosa, ugovornog ili izvanugovornog. Taj se ugovor može sklopiti u obliku arbitražne klauzule u nekom ugovoru ili u obliku posebnog ugovora, u pravnom smislu je svejedno odnosno postiže jednake učinke.
…